La segunda reunión de mediación entre la Federación Empresarial de Farmacéuticos Españoles (FEFE) y las organizaciones sindicales —CCOO, UGT, CIG y Fefane— para desbloquear la negociación del XXVI Convenio Estatal de Oficinas de Farmacia ha concluido este martes sin un acuerdo definitivo. Tras el encuentro celebrado en la sede del Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA), la patronal ha asegurado a El GlobalFarma que mantiene su "voluntad de alcanzar un acuerdo", aunque lamenta que la representación sindical rechazara su última propuesta y no presentara una contrapropuesta completa que permitiera avanzar hacia el cierre de la negociación.
"La mediación solo es útil cuando ambas partes acuden con propuestas concretas que permitan cerrar posiciones", ha señalado FEFE al término de la reunión, en la que, según explica, los sindicatos optaron por plantear nuevas cuestiones para continuar la negociación en lugar de formular una propuesta integral. La organización empresarial sostiene que el proceso requiere "voluntad negociadora por ambas partes" para poder alcanzar un consenso.
La patronal defiende que, desde noviembre de 2025, ha trasladado a la mesa negociadora seis propuestas "completas, serias y vinculantes", todas ellas rechazadas por la parte social. Según detalla, la última oferta incorporaba un incremento salarial nominal acumulado del 14% durante la vigencia del convenio, una reducción de 12 horas de la jornada ordinaria anual, la reducción del periodo de prueba, mejoras en los preavisos y una mayor flexibilidad en la organización de las vacaciones y en la acumulación de descansos.
Pese al resultado de la reunión, FEFE ha reiterado su compromiso con la negociación y ha asegurado que continuará trabajando para alcanzar "un convenio equilibrado" que permita mejorar las condiciones laborales de los profesionales de las oficinas de farmacia sin comprometer la sostenibilidad económica de las farmacias.
Habrá movilizaciones
Tras la reunión, los sindicatos han avanzado en un comunicado conjunto que, ante la falta de acuerdo, pondrán en marcha un calendario de movilizaciones. "Los sindicatos que integramos el banco social de la mesa negociadora vamos a plantear un programa de acciones y movilizaciones para continuar defendiendo la inclusión en el XXVI Convenio Estatal de Oficinas de Farmacia de aquellas cuestiones y derechos para las trabajadoras y trabajadores de este sector que consideramos que son razonables y justas", reza el comunicado de estas organizaciones.
Concretamente, el documento está firmado por CCOO, UGT, CIG y FEFANE, que también añaden que durante la reunión han podido constatar "que las posiciones de la patronal y de los sindicatos se mantienen alejadas tanto en lo relativo a los incrementos salariales para los años 2025, 2026, 2027 y 2028 de posible vigencia del convenio colectivo, como sobre la regulación de los permisos, y demandas patronales de ampliación de determinadas medidas de flexibilidad interna de jornada, entre otras cuestiones".
Segunda oportunidad en el SIMA
La reunión de este martes da continuidad a la primera sesión de mediación celebrada en el SIMA, que concluyó sin un preacuerdo pero con el compromiso de ambas partes de mantener abierto el proceso negociador. Tanto la FEFE como las organizaciones sindicales aceptaron entonces la propuesta de los mediadores de continuar las conversaciones para tratar de aproximar posiciones.
Tras aquel encuentro, el banco social realizó una valoración moderadamente positiva de la sesión. En un comunicado conjunto, los sindicatos señalaron que, pese a no haberse alcanzado ningún acuerdo, se habían producido "avances de importancia en la negociación de algunas de las materias encalladas hasta ahora".
Entre esos avances destacaron cuestiones relacionadas con los preavisos por cese y la determinación de la jornada anual máxima de trabajo, dos de los asuntos que permanecían pendientes desde el inicio de la negociación del nuevo convenio.
No obstante, las organizaciones sindicales reconocieron que siguen existiendo diferencias significativas con la patronal. En concreto, afirmaron que las posiciones continúan "sustancialmente alejadas" en materias como los incrementos salariales para los ejercicios 2026, 2027 y 2028, así como en la regulación de los permisos, la acumulación de jornada y otros aspectos de las condiciones laborales.
Por su parte, FEFE defendió tras la primera reunión haber participado "desde la responsabilidad y la voluntad de consenso", insistiendo en que nunca ha abandonado la mesa negociadora. La patronal reiteró además su disposición a alcanzar un acuerdo que permita compatibilizar la sostenibilidad económica de las oficinas de farmacia con la mejora de las condiciones laborales y la estabilidad del empleo en el sector.
La organización empresarial también valoró positivamente el papel desempeñado por los mediadores del SIMA, cuya propuesta de prolongar el proceso fue aceptada por ambas partes. En ese momento, FEFE expresó su confianza en que una nueva reunión permitiera seguir acercando posiciones y avanzar hacia un texto "equilibrado" que respondiera al interés general del sector.
Sin avances significativos
La mediación del SIMA se activó después de más de un año de negociaciones sin avances significativos. Fueron CCOO, UGT, CIG y Fefane quienes solicitaron formalmente la intervención del organismo durante la pasada Semana Santa, ante el bloqueo de unas conversaciones que no habían logrado traducirse en un nuevo texto convencional.
El estancamiento se arrastraba desde principios de año. Tras la reunión celebrada en enero, sindicatos y patronal emplazaron la negociación a febrero para analizar las "posibilidades reales" de alcanzar un acuerdo, aunque ese encuentro volvió a cerrarse sin avances sustanciales.
La negociación del XXVI convenio se desarrolla con el anterior texto ya expirado. Mientras se alcanza un nuevo acuerdo, continúa vigente el convenio firmado en 2022, que contempló incrementos salariales del 4% para 2022 y 2023 y del 3,5% para 2024, además de una jornada anual de 1.783 horas en 2022, 1.784 en 2023 y 1.785 horas en 2024.
